.

.

.

Premakaný zovňajšok modelov od značky Guess sa nedá ignorovať. Vybraný model s produktovým kódom W1161G2 má rozhodne čo ponúknúť. Zadívajme sa ale bližšie na spracovanie vybraných hodiniek. Základom hodiniek je bez debaty púzdro, ktorého farba je v prípade tohto kúsku čierna a materiálom je oceľ s PVD povrchom. Pekný silikonový remeň zdobí v tomto prípade veľmi pekná čierna farba. Nehľadajte iné, tieto

Super pánske hodinky vás nemusia vyjsť draho. Toho dôkazom je známy japonský producent hodiniek, značka Casio, ktorá vytvára vysokokvalitné pánske hodinky s dobrou cenou. Populárnym modelom sú naisto hodinky Casio MTS-100D-2AVEF, ktoré sa začleňujú do vychýrenej modelovej rady Collection. Obal a teda púzdro týchto hodiniek tvorí hlavne mimoriadne odolná nerezová oceľ, pričom jeho farba je luxusná strieborná.

Nie je nijakým tajomstvom, že každý riadny muž musí nosiť aspoň jedny poriadne hodinky. Kúsky z produkcie moderného výrobcu hodiniek Casio do tejto skupiny patria. Mimoriadne populárnym kúskom sú určite hodinky Casio AE-1100W-1BVEF, ktoré sa začleňujú do vychýrenej modelovej rady Collection. Pútavý LCD je umiestnený v praktickom púzdre, ktoré je plastové a jeho farba je veľmi moderná čierna. Ciferník

Ako raz niekto povedal, každý riadny muž by mal vlastniť aspoň jedny naozaj kvalitné hodinky. Kúsky od popredného producenta Casio sem nepochybne patria. Obzvlášť vyhľadávaným modelom sú jednoznačne hodinky Casio AEQ-110W-2AVEF, ktoré spadajú do slávnej modelovej rady Collection. Silné plastové púzdro skrášľuje moderná modrá a to dopĺňa zaujímavý ciferník, ktorého farba je čierna, pričom ho chráni

Elegantné hodinky sú bez váhania \"must have\" kúskom, ktorý by nemal byť postrádaný na zápästí ani jedného muža. Hlavnou časťou hodiniek je určite púzdro a jeho farba je v prípade tohto kúsku čierna a primárnym materiálom oceľ s PVD povrchom. Za pozornosť stojí určite aj kvalitný remienok tohto kúsku, ktorého farba je čierna a tvorí ho primárne oceľ s PVD povlakom. Nevyčkávajte, tieto pekné hodinky

.

.

.

.

.

.

.

.

.